Emplois

MISSIONS :

Sous la tutelle du bureau ou de la direction et en lien avec les équipes, le ou la chargé·e d’administration assurera la gestion administrative, le suivi comptable et la gestion sociale 

• Gestion administrative : participer à l’élaboration et au suivi des budgets en relation avec l’équipe de direction ou de production, établir et suivre les contractualisations (cessions, convention, coproduction), élaborer et suivre les dossiers de demande de subvention, répondre aux appels à projets, établir les bilans et les demandes de solde

• Gestion sociale : établir les contrats de travail, réaliser les paies au régime général et intermittent, établir les déclaration de cotisations sociales, suivre les éléments variables de la paie

• Suivi comptable : saisir les écritures comptables, éditer et effectuer le suivi de la facturation, préparer les encaissements et les paiements, effectuer la relance clients et le suivi de trésorerie

• Appui à la vie associative : participer aux réunions internes, réaliser les comptes rendus